党建每月工作简报(4篇)

篇一:党建每月工作简报

  

  党建工作简报

  引言:

  党建工作是指党组织在党员教育培训、党员活动组织、党建理论研究、党风廉政建设等方面的具体工作。党组织通过党建工作的开展,不仅可以增强党员的阶级意识和使命感,也可以提升党组织的凝聚力和战斗力。本文将从党员教育培训、党员活动组织、党建理论研究和党风廉政建设四个方面进行阐述,旨在模拟一份党建工作简报,总结一段时间内取得的成绩和存在的问题,以推动党建工作的发展。

  主体:

  一、党员教育培训

  党员教育培训是党建工作中一项重要内容,旨在提高党员政治素养、思想觉悟和组织纪律。近期,我们开展了一系列党员教育培训活动,包括专题讲座、理论学习班、座谈会等。通过这些活动,我们的党员广泛学习了党的最新理论和政策,提升了政治素养和理论水平。此外,在教育培训中,我们也注重实践与理论的结合,组织党员参与社区志愿服务、调研考察等活动,培养党员的实践能力和问题解决能力。

  二、党员活动组织

  党员活动组织是党建工作的重要环节,能够提高党组织的凝聚力和活力。我们积极组织各类党员活动,包括党日活动、主题讨论会、座谈会等。这些活动不仅为党员提供了一个互动交流的平台,也为党员们提供了展示自我的机会。同时,我们注重提高党员活动的实效性,注重抓好活动前、中、后的管理与评估,确保每个党员都能从活动中收获实际的成长和进步。

  三、党建理论研究

  党建理论研究是党建工作的重要内容,能够提供理论指导和思想支持。我们积极组织党员进行理论研究和研讨,深入学习党的基本理论和重大决策部署。在研究过程中,我们注重理论与实践相结合,通过对当地实际情况的调研和分析,探索适合党建工作的新模式和方法。同时,我们也鼓励党员积极参与党建理论研究,形成多元化、开放式的研究氛围。

  四、党风廉政建设

  党风廉政建设是党建工作的重要方面,能够提高党组织的官商关系和党员的廉政意识。我们加强了党员的廉政教育和监督管理,通过宣传教育和典型案例警示,提高了党员对腐败行为的警惕性和对廉洁奉公的认同感。同时,我们加强了党组织内部的监督机制建设,健全了党风廉政建设的制度框架。这些措施为我们的党组织提供了强有力的保障,也为党员们提供了一个廉洁做人、清正廉洁的发展空间。

  结语:

  党建工作是党组织的重要职责和使命,也是实现党的指导思想和政策的具体路径。通过近期的党建工作,我们取得了一些成绩,但也暴露了一些问题和不足,如精细化管理不到位、党员参与度不高等。为了进一步改进和推进党建工作,我们将继续加大教育培训力度,提升组织建设水平,加强党风廉政建设,推动党组织的发展和壮大。让我们团结一心,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!

篇二:党建每月工作简报

  

  党建工作简报(基层党建工作简报)

  20xx基层党建工作简报【一】

  3月22日下午,市委外宣办召开基层党建工作新闻发布会。市委常委、组织部部长武林东出席发布会并向新闻媒体通报了20xx年我市基层党建工作情况及20xx年的工作思路。

  武林东介绍,20xx年以来,市委认真贯彻中央和自治区党委全面从严治党、大抓基层党建的部署要求,搭建了“书记面对面”谈党建工作平台;实施了固本培元书记引领、规范建设、源头培育、素质提升、示范带动、基础保障等“六大行动”;并在广西率先出台了抓党建促脱贫攻坚工作“1231”考核实施办法和贫困村党组织书记“4321”综合考评管理办法,出台了领导干部干事创业容错纠错机制。

  通过党建的引领,干部敢于担当,新能源汽车、电子信息、生物制药等产业从无到有、无中生有,新兴产业培育风生水起,开启了“贵港制造”新纪元。同时,脱贫攻坚工作扎实有效开展。

  武林东表示,20xx年,我市将继续坚持行之有效的办法,以钉钉子的精神,持续发力、久久为功,重点在搭建书记问效党建工作平台、开展五项集中攻坚、补齐基层党建短板等五个方面开展工作。

  20xx基层党建工作简报【二】

  3月26日,榆林市委书记胡志强用一整天时间,不打招呼、随机选择,深入榆阳、横山、米脂、佳县等4个县区的乡镇与农村,明察暗访基层党建、脱贫攻坚和农村环卫等工作,强调要强化与提升

  基层党建规范化水平,卷起裤腿走基层、撸起袖子加油干,以党建工作促进脱贫攻坚、农村环境卫生整治等工作,切忌“两张皮”,持续“双推进”。

  一天来,胡志强轻车简从,行走在沟岔梁峁,先后来到榆阳区鱼河镇、横山区党岔镇、米脂县龙镇马湖峪村和沙家店镇、佳县金明寺镇和通镇向阳湾村等地,走进乡镇党建室与农村“两委”会,翻资料、查记录、问情况,明察暗访基层党建、脱贫攻坚和农村环卫等工作。在明察暗访中,各项工作整体上是好的,但也存在不少亟需整改的问题,“基层党建不规范,存在‘两张皮’现象!”胡志强还严肃地指出,基层党建工作与其他重要工作缺乏同频共振、缺乏深度融合。

  胡志强指出,党建是一切工作的统领,要持续加强乡镇与农村党建工作,持续抓好“七项重点任务”落实,动态整顿基层软弱涣散村党组织,推动基层党建有效提升、全面过硬。各县区要指导乡镇农村党建工作,推进基层党建规范化,解决基层党建“怎么干”问题,让基层党员干部成为党建工作的“行家里手”,打通“最后一公里”,把党的政策与要求传导到最基层。要注重工作创新,既要接天线,更要接地气,努力增强群众在基层党建工作中的获得感。

  胡志强要求,要把党的政治优势和组织优势有效转化为脱贫攻坚优势,卷起裤腿走基层、撸起袖子加油干,靶向施策,精准帮扶,以党的建设促进脱贫攻坚。要加强组织领导,不断提升和发挥村级组织的战斗堡垒作用、基层党员的先锋模范作用,把好事办好,带领群众迈向更高质量的小康生活。

  胡志强强调,农村环境卫生整治事关群众幸福指数的提高,要广泛宣传教育,引导群众树立良好的环境卫生意识。要完善机制,强化管理,探索长效机制,不搞“运动式”,突出抓好城乡结合部、公路沿线、河道两旁、农村房前屋后等环境卫生整治,培育文明新风。

  榆林市委常委、市委秘书长雷正西一同明察暗访。

  20xx基层党建工作简报【三】

  “党建也是生产力,抓好党建添活力”。青阳县全面落实党建责任,着力抓基层打基础,奋力拓载体求实效,有力发挥农村基层党组织的政治功能和服务功能,带动农村经济社会全面发展进步。

  “火车跑得快,全靠车头带”。青阳县坚持“慎重选、精心育、细心管”,抓好乡村党组织带头人队伍建设。去年3月,全县11个乡镇集中召开党员代表大会,进一步优化年龄、学历、知识结构。在村“两委”换届工作中,按照“有干劲、较年轻、思路清”的标准,把110名有工作责任心、农村工作经验丰富和具有一定创富带富能力的优秀人才,选拔到村党组织带头人岗位上;从县直单位选派50名优秀干部,到贫困村、重点任务村以及软弱涣散村担任书记;选聘43名高校毕业生到村任职,其中18人被选入村“两委”,6人通过公开选拔担任书记。

  “一名党员就是一面旗帜”。青阳县以增强农村基层党组织政治功能和服务功能为目标,努力探索创新,选树先进典型,有效提升了党员队伍战斗力。实施了“千百十”工程(即千名党员亮牌经营、百名党员激情创业、十佳支部示范引领),1100余个党员经营户开展挂牌经营,113户“百名党员激情创业”对象重点展示,引导创业党员积极发

  挥自身特长开展承诺,充分发挥创富带富作用。

  同时,全面开展“亮承诺、评星级、转后进”活动,全县共有7700余名党员结合自身实际作出公开承诺,承诺事项1.1万件。建立党员星级评定和民主评议机制,对党员参加组织活动实行积分制管理,引导党员亮出承诺、晒出形象,对后进党员帮教转化,营造了奋勇争先、唯恐落后的良好氛围。

  青阳县不断延伸和拓展党建工作内涵,积极打造立得住、推得开、叫得响的特色党建品牌,有力地发挥了农村基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。如丁桥镇永平村开展“村企共建”,有力改变了村容村貌;陵阳镇杨梅村设立党员责任岗,党员主动亮出承诺,积极服务群众;庙前镇高源村抓党建促旅游,发展村级集体经济带动村民脱贫致富;杜村乡河东村开展党员百分制管理,创新党员管理模式。这些创新举措在加强党建的同时,有力地促进了农村各项事业发展。

篇三:党建每月工作简报

  

  关于乡镇党建工作简报

  乡镇党建工作【一】

  今年以来,按照从严治党、大抓基层的工作部署,我区把打造“堡垒型+服务型”基层党组织作为基层党建的重点项目来实施,通过“234”模式,规范支部管理,丰富组织生活,激发党员活力,内强堡垒、外优服务,着力打造“堡垒型+服务型”基层党组织。项目实施以来,“3+X”模式组织生活和“党员先锋走在前”活动在全区1200多个党支部全面铺开,开展各类活动60多次,参与活动的党员8000多名,服务群众近万人次。

  一、2个指引,规范支部管理。

  把建立健全指引,作为规范支部管理的保障来抓。一方面,探索制定《三水区基层党组织建设工作规范指引》,明确了各基层党组织开展工作的方法、步骤,引导基层党组织建设规范化,全面提升基层党组织建设工作科学化水平。另一方面,健全组织管理制度指引,制定了“一簿四册”(即党组织簿、党员名册、入党积极分子名册、流动党员名册、支部活动考勤册)模版,要求各一级党(工)委发放至各基层党组织,明确了填写要求。区委组织部通过定期对“一簿四册”、谈心谈话记录等的登记执行情况进行检查,切实推动基层党组织生活正常化、规范化。其中,南山镇党委专门制定了书记谈话记录本,要求各党支部书记按要求落实谈心谈话制度,并做好每次谈话的记录。

  二、“3+X”模式,丰富组织生活。

  把组织生活作为强化党内制度刚性执行的重要载体来推进,以“3+X”模式(即“三会一课”、组织生活会、民主评议党员会3个动作和满足党员需求的自选组织生活“X”)落实和丰富组织生活。引导各基层党组织从严从实开展“三会一课”、组织生活会、民主评议党员3个规定的组织生活,同时结合业务实际和党员自身需求,开展“党员服务台”、“党员示范岗”、“党员先锋岗”、“党员奉献日”、宗祠文化、种养技术帮扶、党员带富、知识竞赛、演讲比赛、参观党员教育基地、观看红色电影等形式丰富的组织生活“X”。其中,白坭镇陈氏大宗祠文化协会党支部在“七一”前后,组织党员开展书画义卖活动,义卖筹得的善款用于帮扶困难党员、群众;大塘镇农业园区党委通过筹建“舜丰职业培训学校”,建立“三水‘鱼世界’—莘田村党总支部”结对项目,丰富农业园区内党员的组织生活“X”,围绕实现农业产业和农村经济共同发展,带领群众增收致富,实现了经济增长和党建工作双赢。

  三、4个“走在前”,激发党员活力。

  通过分层分类开展“党员先锋走在前”主题活动,在农村开展“致富带头走在前”主题活动;在社区开展“服务社群走在前”主题活动;在机关开展“服务型党组织建设走在前”主题活动;在“两新”组织开展“服务发展走在前”主题活动,作为打造“堡垒型+服务型”基层党组织的重要抓手,激发各领域党员的活力,充分发挥党员的先锋带头作用,提高服务群众的能力和水平。活动开展以来,共举办各类服务活动30多次。其中,市、区两级医疗、环保、公安、经信系统的"20多名党代表和党员干部组团在恒福广场开展的志愿服务日暨“党员先锋走在前”活动,现场共接受群众现场咨询1000多人次,为100余名群众提供了医疗检查服务,发放宣传资料500余份;云东海街道机关党组织在“七一”前夕,开展“服务型党组织建设走在前”主题志愿活动,组织党员志愿者到伏户市场开展党员志愿服务日活动,为村民提供法律援助、食品药品安全宣传及派送防蚊灭蚊物品。此外,活动现场还免费放映电影,为周边村民和外来务工人员提供文化娱乐大餐;西南街道水都基地党委依托党代表工作室、党员活动室、党员服务站等阵地,整合区域内党组织的资源,并结合党员自身特长,策划开展“党员先锋走在前”活动3场,参加党员40多人次,服务群众200多人次。

  乡镇党建工作简报【二】

  贝子府镇采取七项措施,努力加强党的基层组织建设,为加快发展提供坚强的组织保证。

  抓调研,完善各村发展思路。全镇经济工作调度会议结束后,立即组织党政班子成员、各站所长深入各村进行全面调研。一是了解

  1500多名党员具体情况;二是了解两委班子情况;三是了解村集体经济情况;四是了解资源状况和产业状况;五是了解群众生产生活情况;六是了解土地流转和利用情况。调研之后,形成若干领域的调研,协助各村理清发展思路。

  抓制度,改善党风和工作作风。加强基层组织党风建设:一是本着从严治党的原则,加强对党员的教育和管理;二是严把入口关;三是把致富能手培养成党员;四是建立“双赢”机制,让党员在服务群众中得到实惠。加强机关党员干部工作作风建设,完善和建立各种机制,用制度管人,先后完善了镇村干部考勤考核制度、村集体经济发展机制、城镇管理制度、党员纳新制度、党员教育制度、科技服务制度、村后备干部选拔培养制度等。

  抓班子,提高团队素质。利用今年村两委班子换届这个契机,因势利导,重点解决村干部难下难出、新老交替等难题,通过换届做好思想政治工作,增进两委班子团结,形成共谋发展的合力。利用远程教育设备培训和集中培训,努力提高党支部班子成员的文化素质、政治素质、科技素质,增强为群众服务的能力。

  抓人才,解决村两委班子后继乏人的问题。通过创新纳新新党员的机制、老党员带培新党员的方法、引导新党员、乡土人才参与村级事务管理的实践等措施,组建一支高素质、带动力强、符合组织要求和群众意愿的青年后备干部队伍。

  抓典型,以点带面全面提高。贝子府镇司法所所长徐景辉,26年如一日,不忘宗旨,爱岗敬业,默默奉献。荣获各级政府上百个荣誉证书,被当地百姓称之为大黑山脚下的和谐使者。贝子府村党支部书记吴玉是名副其实的招商引资领路人,6年来,经他牵头引进了同宇铸件、惠通铸件、嘉金矿业、中海润还原铁等多个大、中型企业项目,引资额超过3亿元,为贝子府镇财政收入实现突破性增长贡献了力量。铁匠营子村党支部委员、副主任张培林,组建杏园畜禽养殖合作社,带富了一方百姓等等。培树身边的各方面典型10个,用典型带动全镇党员、干部。

  抓阵地,促进后进村转化。一是在调研活动中,帮后进村分析后

  进原因,理清发展思路、明确主导产业;二是坚持“一村一策”进行集中整顿;三是在包村干部配备上,根据各村具体情况进行有针对性地配备,达到因村所需;四是以“6+6”富民党建活动为契机,使后进村与联系单位结成帮扶对子;五是通过争取项目、部门扶持、财政支持等方式,加强后进村党员活动阵地建设。

  抓活动,激发党员干部热情。以“创先争优”活动为龙头,创造性地在全镇党员干部中开展了“三个四比”活动,即:在农村党支部中广泛开展以“比项目、比管理、比服务、比绩效”为内容的“四比”活动;在农村党员中开展以“比技能、比项目、比感恩、比互助”为内容的“四比”活动;在机关党员中开展以“比学习、比敬业、比节约、比奉献”为内容的“四比”活动。

篇四:党建每月工作简报

  

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  党建工作信息简报

  党建是指党的建设。党的建设包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度

  建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等,具有鲜明的党性和实践性,指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。那么党建工作信息简报怎么写呢?以下是关于党建工作信息简报的范本,欢迎阅读!

  党建工作信息简报【1】

  8月30日,区教育局党委在区政府南一楼会议室召开基层党建“百日攻坚”行动动员部署会,安排部署教育系统基层党建工作。

  区属各中小学、幼儿园、教育各直属单位书记和党务工作者,民办学校支部书记及局机关全体干部参加了会议。

  会议由区教育局副局长郑国强主持。

  会上,区教育局机关支部书记刘杰就教育系统基层党建“百日攻坚”工作进行了安排部署;区教育局党委书记、局长刘巨广作了重要讲话。

  刘局长深入阐释了开展“百日攻坚”行动的必要性、紧迫性,要求各学校、各单位党支部(总支)严格按照区委文件精神和教育局党委“行动方案”要求,认认真真、不折不扣做好动员部署、排查问题、集中整顿、总结

  提升四个阶段工作任务;要以“百日攻坚”为起点,持续用力、久久为功,坚持抓常抓细抓长、落细落小落实,推动全区教育系统基层党建工作整体提升、全面过硬。

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  最后,区教育局副局长郑国强要求,各党组织书记要切实履行党建主体责任,牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念,把“百日攻坚”行动作为当前工作的重中之重和必须完成的一项政治任务,强化举措,抓紧抓实,抓出成效,推动基层党建工作取得更大突破。

  党建工作信息简报【2】

  9月6日,河西区召开落实基层党建重点任务推进会,贯彻中组部落实基层党建重点任务推进会和市委组织部“两学一做”学习教育工作座谈会精神,研究全区在推进基层党建重点任务中存在的问题,提出将在严格整改、从严督查、考核问责、统筹推进四方面下功夫,确保基层党建各项任务落到实处。

  区委书记贾凤山参加会议并讲话。

  贾凤山在讲话中说,中央对以“两学一做”学习教育为契机,推动解决基层党建工作中存在的突出问题高度重视,总书记强调要通过学习教育,进一步落实党建工作各项任务,提高干部队伍素质,并亲自审定中组部确定的党员关系组织集中排查等7项重点任务。

  市委在这7项重点任务的基础上,制定了13个需要推动解决的突出问题,并提出明确要求,强调了抓好党建是各级党组织书记的主业、抓实基本制度和规定动作和压实管党治党责任这三方面问题。

  他就进一步抓好全区基层党建重点任务落实提出要求:全区上下要从推动全面从严治党向基层延伸、推动基层党建全面过硬的高度,进一步增强抓好基层党建重点任务的责任感和紧迫感,中央部署的7项重点任务、本市基层党建的13个突出问题是推动全面从严治党向基层延伸的切入点,是抓基层党建必须练好的基本功,是“两学一做”学习教育解决问题的组合拳。

  各单位、各部门要逐项明确内容要求,从严从实推动各项重点任务,继续抓好党员组织关系集中排查,扎实推进党员代表大会代表和党员违纪违法未给予相应处理情况排查清理,【参考文档】党建工作信息简报word版本

  认真做好基层党组织按期换届检查工作,稳妥开展党费收缴工作专项检查,集中推进非公有制企业和社会组织“两个覆盖”,抓严抓实领导机关党员干部学习教育,进一步规范基层党组织设置,严格党的组织生活,解决基层党组织班子功能弱化、党员党性观念不强精气神不足等问题,从严落实党建工作责任制。

  贾凤山要求全区各级党组织严格管党治党责任,确保各项重点任务落地落实,要在严格整改上下功夫,在从严督查上下功夫,在考核问责上下功夫,在统筹推进上下功夫。

  他强调,目前全区各项任务正处在攻坚阶段,时间紧、任务重、要求高、责任重大。

  从现在到年底,全区上下要深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神和中央、市委、区委决策部署,以“一分部署、九分落实”的劲头,以“抓铁有痕、踏石有印”的举措,全面落实从严治党责任,确保基层党建和学习教育取得实实在在的成效。

  河西区将以此次落实基层党建重点任务推进会为契机,积极组织传达贯彻。

  全区各单位、各部门将立即召开会议,深入贯彻中央部署和市、区委要求,研究提出贯彻落实具体举措。

  同时,全区上下将逐项梳理分析并严格整改,坚持把中组部基层党建7项重点任务和本市13项着力解决的重点问题与实际工作结合起来,逐项进行对标分析,锁定目标,盯紧进度,找准问题,健全完善任务清单和工作台账,确保各项任务坚决落实整改到位。

  全区各级党组织将强化指导检查和督促推进,围绕基层党建重点任务,组织开展全面督查,主动深入基层党支部,加强政策指导和过程督导,层层传导责任压力。

  区委组织部、区委学习教育协调小组办公室将采取随机抽查、集中抽查等方式,加强对各单位整改落实情况的督查督导。

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  党建工作信息简报【3】

  万名干部下基层活动开展以来,市委高度重视,把干部下基层活动作为为民服务创先争优和转变干部作风的重要载体,作为锻炼干部实践能力,增强农村工作经验,密切干群关系的重要平台,精心组织,周密部署,扎实推进,收到了初步成效。

  一、早谋划精部署,开局顺利。

  全市万名干部下基层活动伊始就呈现出四个特点。

  一是部署到位。

  市委及时成立了组织领导机构,建立了牵头部门联络员制度,夯实了责任,印发了实施方案,先后召开动员会和市直系统干部下基层活动动员协调会议,全面安排部署万名干部下基层活动。

  二是目标明确。

  明确下基层活动的主要任务是“三送两抓”,使组织创先进、党员争优秀、发展上水平、群众得实惠。

  各县区、各单位紧贴实际、紧贴部门职能、紧贴群众需求、紧贴科学发展,在内容上进行了拓展和丰富,使得下基层的措施更具体,目标更明确。

  三是行动迅速。

  各县区、市直各单位及时反应,迅速行动,万名干部下基层活动全面展开。

  勉县、南郑县于市上动员会后当天下午便召开专题会议研究、安排部署此项工作。

  其余县区陆续召开会议安排部署,并于1月20日前下派干部全部到位驻村开展工作。

  市委办作为赴汉台开展下基层活动的牵头部门积极履行职责,及时召开会议协调安排,并要求成员单位做到有活动方案、有主抓领导、有联络人员“三有”,确保活动有计划、有组织开展。

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  四是领导垂范。

  30余名市级领导和640名县级领导率先垂范,第一时间分赴各自包联的县区、乡镇、扶贫村、党建点、困难企业,走访慰问困难群众、党员、计生双女户和企业职工,为他们解决实际困难和问题,树立了为民、务实的良好形象。

  二是重创新求实效,亮点纷呈。

  万名干部下基层活动开展以来,市直各部门、各县区紧密结合实际,不断创新方式方法,丰富活动内容,强化措施,扎实推进,活动亮点纷呈。

  一是凝聚人心,宣讲政策。

  为促使干部在基层做到“顺民心、解民忧、释民惑”,各县区新招频出。

  汉台区编写干部下基层活动《工作手册》,通过问答、口诀、知识宝典等形式,收集了党的十七届五中全会精神、新型农村养老保险政策与解读、外出务工基本知识等14个方面的内容,使政策法规简明易记。

  城固县在下基层干部中开展“五学五讲”活动,要求干部学习涉农政策、学习农村实用技术、学习法律法规、学习基层工作方法、学习群众工作经验,为群众讲十七届五中全会精神、讲致富经验、讲惠农政策、讲-法律、讲解群众疑惑。

  宁强县法制办印制500余册农村常用法律法规手册送到村“两委”班子成员和治安中心户长手中,让他们能够更好地依法依规为农村群众做实事。

  市司法局邀请专业演员编排了精彩的文艺节目为群众演出,寓教于乐,营造浓厚的节日氛围。

  并向群众发放科技、法律书籍500余册。

  市委宣传部在机关干部中组建宣讲团到基层群众中宣讲十七届五中全会精神,收到了较好的效果。

  二是汇聚民心,化解矛盾。

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  全市各级党组织和广大党员组织开展了形式多样的送温暖促和-谐活动,加大矛盾纠纷排查力度,维护了社会和-谐稳定。

  一是送温暖,密切干群关系。

  各县区、市直各单位下基层干部认真走访慰问贫困党员、老党员、老干部、重灾户、五保户、低保户、生活困难群众等,送去慰问品和慰问金,让他们真切的感受到党和政府的关怀。

  全市共计慰问群众45713户,发放慰问金1223万元,发放慰问品折合现金58.27万元。

  西乡县茶镇老渔坝村大学生村官屈鑫用自己三个月的津贴5000多元购买了18台电暖器,送给该村18位80岁以上的老人,让他们暖和过冬。

  佛坪县林业局寒冬送火炉暖民心,多方筹措资金5.8万元,组织干部到龙潭村、庙坝村为160户村民送去新型节柴取暖炉160个,村民们喜在心头,连口称赞。

  二是送项目,增加群众收入。

  市直部门结合职能特点,带上项目下基层,将无性系茶叶、优质核桃、烤烟种植,生猪、牛羊养殖,生态茶园观光、农家乐等项目送进农户,帮助群众选准致富项目,制定实施计划和增收措施,以项目促发展,以项目促增收。

  市发改委积极争取项目建设资金解决西乡县沙河镇同心村4.5公里村级道路拓宽改造尚有20万元资金缺口问题和城固县上元观镇谢家营村农村清洁工程建设5万元资金缺口问题。

  三是送科技,增强致富能力。

  城固县农业局、果业局结合业务工作实际,积极开展冬季农作物防冻、自然养猪法技术、柑橘冬季和春季管理技术等培训37场次,培训3500多人,发放《农业实用技术简明读本》152本,3种科普宣传画册536册,《柑橘冬春管理技术要点》1.8万份。

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  市科技局充分发挥农村科技特派员、星火热线12396农技服务系统、农业专家大院等农技服务模式,组织农业科技专家,深入包扶村洋县黄安镇黄安村、张堡村、何家村,发放宣传资料,帮助农民解决技术难题。

  为城固县上元观镇龚家堡村送去电脑,开通网络,使农民通过12396农技服务系统就可以直接与专家沟通。

  四是化解矛盾,维护稳定。

  认真做好基层矛盾纠纷和不稳定、不安全隐患的排查工作。

  及时化解土地征用、城镇拆迁、社会治安等方面问题,做到四个到位,即对诉求合理的解决到位,诉求不合理的解释到位,确实有困难的帮扶到位,对重点信访对象稳控到位。

  南郑县碑坝镇主要领导狠抓农民工工资清欠,集中解决了四川南江县矿业有限公司拖欠来碑坝务工的四川、湖北、湖南、甘肃等地农民工工资、工伤赔偿35起,帮助农民工追讨工资等款项200多万元。

  西乡县三花石乡党委副书记赵亿谋在走访群众时听说张柳村胡氏兄弟俩积怨已久、数十年不相往来,他立即划着木船渡江前往两兄弟家中,经过一番晓之以理、动之以情的调解,兄弟俩终于化干戈为玉帛,和好如初、其乐融融。

  三是关注民生,服务群众。

  万名干部下基层活动把关注民生放在重要位置,重点开展访民情,解民忧,促发展活动,真心诚意地同群众谈心交朋友,了解他们生产生活中遇到的实际困难,积极帮助解决。

  市委组织部积极协调农技专家为留坝县火烧店乡石家院村诊断了近400亩核桃树两年多没挂果问题,同时提出了解决方案。

  宁强县印制的服务手册涵盖下基层活动服务目标、服务要求、服务效果评价、服务格次评定等内容。

  通过“干部来服务、群众下评语”的形式保障活动取得实效。

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  略阳县从自生内力培育蔬菜产业,巧借外力畅通绿色通道,监管有力防止哄抬物价三个方面入手,缓解城区群众吃菜贵、吃菜难问题。

  西乡县邮政局努力提高服务质量,大河镇邮政所职工翻山越岭,步行20多里山路为石马村烟农李国全送去兑付的10.2元烟草款,使高寒山区农户也得到了优质邮政服务。

  洋县财政局干部针对联系点龙亭镇邓家沟村垃圾乱堆乱放现象,积极协调联系挖掘机为群众开挖了3个垃圾定点堆放池,并捐赠资金1万元,解决了垃圾的填埋堆放问题。

  镇巴县把安排受灾群众温暖过冬作为当前重要任务。

  加快兑付受灾群众生活补助资金和建房补助资金,扎实做好灾民安置工作,并给26个集中安置点建房户每户发放100元取暖费,给12730户灾后重建户及特困、五保户每户发放50元春节“饺子钱”。

  截止1月30日,全市下基层干部共帮助32194户群众解决实际困难和问题19904个。

  四是经济发展势头强劲。

  市直部门、各县区通过下基层,深入开展调查研究,帮助群众分析经济发展薄弱环节,理清发展思路,选准产业项目,制定发展措施,为群众提供资金、技术、信息、政策和市场等方面的服务,不断促进基层群众增收致富。

  市发改委带着“十项专题”下基层,扎实解决基层实际困难,切实改善农村生产生活条件,促进农村经济发展。

  镇巴县突出农民增收主题,积极帮助群众筛选确定了魔芋、紫芯红薯、雪梨等农业特色产业新项目23个,大力发展特色产业。

  城固县、洋县等县劳服局、农业局积极为群众提供劳务信息和农村致富信息,促进农民增收致富。

  五是基层组织建设加强。

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  围绕村级党组织“升级晋档、科学发展”活动,下基层干部积极协助乡镇党委抓好软弱涣散、管理薄弱的村支部班子整顿,选好带头人队伍,进一步优化结构,提高工作效能,协助村上制定升级晋档计划,落实农民增收措施。

  宁强县县委农工部的先锋队员针对联系村实际情况,帮助修订完善了村“升级晋档、科学发展”活动发展规划,为全村有帮扶能力的29名党员和78名农村致富能手人落实2-3名帮扶对象,并落实了每一户详细的增收项目。

  镇巴县以民生八大工程为抓手,着力办好每年向群众承诺的十件实事,做到“六帮一抓”,人民群众幸福指数大幅提升,基层基础进一步稳固。

  六是干部作风得到转变。

  结合全市开展的干部纪律作风整顿活动,由市委干部作风教育整顿办公室牵头对干部下基层活动进行督导检查。

  市委把下基层开展活动情况作为检验干部的群众观念强不强、做群众工作能力够不够、和群众感情深不深的标准,进一步锤炼作风、提升能力、服务群众、推动发展。

  市地税局领导班子成员带领机关科级以上干部,做到不敷衍塞责,不走过场,不给基层添麻烦,利用周末休息时间,深入到扶贫联系点开展工作,轻车简从,食宿自理。

  市委组织部22名干部自发行动,自筹资金,自行解决交通工具,放弃周末休息时间,走进乡村与农民朋友拉家常、传技术、送信息,送去慰问金和慰问品价值2万余元,其中干部自发捐赠钱物7300元。

  三、成效初显,反响强烈。

  万名干部下基层活动开展以来,市直各单位(部门)都能够沉下身子,扎实开展活动,并结合各自职能,切实为基层群众解决了一些具体的困难和问题,成效初步显现。

  截止1月30日,全市30余名市级领导、640名县级领导和12453名干部深入基层开展活动,市直部门106个,【参考文档】党建工作信息简报word版本

  宣讲政策4877场次,走访农户125141户,慰问困难群众45713户,了解困难问题20314件,收集意见建议9424条,帮助群众解决困难和问题19904个,调处矛盾纠纷2965件,发放慰问金1223万元,粮食857605斤,棉被12591床,衣物21687件。

  在社会上引起了强烈的反响,干部参与热情高涨,进一步拉近了干群距离,缓解了干群矛盾,促进了社会和-谐,为“十二五”开好局起好步奠定了坚实的群众基矗全市万名干部下基层活动专题网站日访问量达到201X人次,陕西日报、华商报、新华网、xx网等主流媒体对我市万名干部下基层活动进行了跟踪报道,在全市形成了争先恐后下基层、真心实意为群众服务的万名干部下基层活动热潮党建工作项目化

  近年来,麦积区借鉴抓项目促经济的思维,推行党建工作乡镇党委、街道党工委书记项目责任制,对基层党建工作进行课题化设计、项目化管理、工程式推进,党建工作方式的创新促进了党建各项工作任务的落实。

  科学论证,高标准生成项目。

  每年初,结合省市基层组织建设工作要点,采取专题调研、座谈讨论等方式对全区基层党建重点工作进行论证,筛选提炼生成常规性、重点性和创新性三类10个左右党建工作项目,以“立项”的方式将其具体化、目标化。

  xxxx年共确定“麦积党建示范走廊建设”等常规性项目4个、“村级组织活动场所标准化建设”等重点性项目4个、“党组织设置方式创新”等创新性项目2个,作为乡镇党委、街道党工委书记党建工作项目,与相关乡镇党委、街道党工委书记签订了目标管理责任书。

  突出特色,精细化实施项目。

  在项目实施过程中,区委常委结合分管工作包抓负责,协调解决项目推进过程中遇到的各种困难和问题。

  乡镇党委、街道党工委书记从谋划思路、研究措施、解决问题、总结提升直至其每一个构成要素都制定严密的推进计划和详细的实施方案,【参考文档】党建工作信息简报word版本

  做到了“五个明确”,即:明确项目推进计划、明确预期目标、明确工作措施、明确质量标准、明确时限要求,确保了党建项目扎实有序推进。

  强化措施,全方位监控项目。

  为确保党建项目顺利开展,达到预期目标,建立了组工干部督导、项目推进情况报告和研讨交流制度,由组工干部包乡镇、街道对每个项目进展情况进行定期不定期的督查指导,及时发现问题、提出整改意见、推广经验做法;各相关乡镇党委、街道党工委每月底前上报项目推进情况及下月

  工作计划;坚持在每次全区基层党建工作月例会上,将党建工作项目作为重点,进行现场观摩、研讨交流,拓宽了基层党委书记的工作思路,提升了工作水平。

  严格管理,绩效化考评项目。

  制定《党建工作项目化管理考核实施办法》,把党建项目工作实施情况列入乡镇党委、街道党工委书记党建述职的重要内容,将项目实施结果作为乡镇党委、街道党工委年终绩效考核及相关人员评先选优的重要依据。

  项目考核主要围绕创新程度、效益程度、重要程度、持续程度和推广程度等进行。

  通过考核,形成项目综合性评价,对有影响、有亮点、有成果的全面进行推广,全区基层党建工作形成了以点带面,不断创新、整体推进的的良好局面。

  党建工作项目化管理的推行,进一步靠实了党建“第一责任人”的工作责任,破解了基层党建工作落实难、无抓手的问题,有效推促了党建工作创新和重点工作任务的落实。

  去年以来,相继在统筹城乡党建、村级组织活动场所标准化建设和创先争优“麦积先锋”争创等工作中创出了新的特色和亮点,在全区形成了“一乡一品牌、乡乡有特色”的局面。

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  当撩开窗的刹那,当推开门楣的倥偬,当抬头仰望天空时刻,秋阳光芒,总是令你防不胜防,把它光和热,幻化成清晰影子,将你打得,招架难熬,只有默默承受,从早到晚,变为它之囚徒,渴望于之脱逃。

  但它还是温情脉脉,一早一晚,总会搅起微凉,让一丝丝风儿,轻轻吹拂,漫过肌肤,沁入骨髓,透进心灵,将凉之感觉和寓趣,成为相伴你欣慰舒朗。

  在艳阳的秋高气爽,正以闲情逸致放飞畅想,思绪飘零,以平生芳华,一颦一笑,走出蜗居,到大自然里,旅游行走,穿街过巷,沟过河,感受秋的五彩缤纷,树木,植被,丛林,蒿草,河流,山川,田园,……一切只要人能寻觅处所,均可潇洒而去,而非徒走过场。

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